Le travail... discussion sur les discussions possibles.

CA va commencer par de bonne polémiques ! 😄 Déjà chacun sa définition du travail, mais surtout de son ressentis, de son cadre de vie prof.

Je le constate dans ma vie. En ce moment, il m'est difficile d'y aller d'une humeur égale. Ayant signé une rupture conventionnelle, j'attends très impatiemment la fin de mon CDI fin août.
En comparant mon vécu, mon ressenti, je vois mon métier d'ambulancier comme un poids, avec un cadre trop restrictif. Ses hiérarchies (les petits chefs...), son rapport e force entre individus et services,... Tout ça me fatigue, m'éreinte, m'a éreinté. Ceci est mon ressenti du "moment".
Alors que quand je pense au nombreuses années de travail dans le milieu de l'enfance... Associations, communes, fédérations... Je me rappelle que les rapports hiérarchiques étaient moins formels. L'entre-aide entre collègues étaient "normal", puisque c'est une des valeurs que l'on transmettait aussi aux enfants.
Comme un certain humanisme, travaillant pour la même cause : l'enfance.
Bref ! Deux cadres de travail, de vie professionnelle, deux perceptions.

Les métiers, que j'ai fait, plutôt de la survie. Mais pas totalement : essentiellement animateur de l'éducation populaire, et ambulancier; quelque chose en rapport avec l'humain.
Dans chaque métier, il peut exister toutes sortes de perceptions, qui correspondent ou pas à nos "besoins-désir" intimes du moment (entendu comme "périodes"). Là à l'heure actuel , j'en ai marre. Un des éléments qui font partie de ma mue actuelle.

Bref ! Reconversion. Pas encore très sûr, mais certainement un métier autour des enfants handicapés -après un bilan de compétence.

Au prochain...

@InconvenientTruth Il y a une rubrique travail un peu plus bas dans la liste du sommaire du forum. Mais c'est bien de créer un thème sur ce sujet dans une autre rubrique.
Je tente de répondre à ta liste de questions.
Le matin, j'ai toujours le réveil "mérinos" (pour ceux qui ont connu cette pub quand ils étaient petits), que j'aille au travail ou pas.
Le travail pour moi c'est vital. Qu'est-ce-que c'est ennuyant les vacances (selon le commun des mortels). Quand je me repose, je dors. Sinon, j'ai toujours une pensée pour ce qui est mon labeur quotidien et me tient éveillée.
Hyper heureuse dans mon travail. Pourquoi ? C'est moi la boss. Je ne supporte pas l'autorité d'un tiers. Même quand j'interviens dans des cadres avec des directions strictes, tout-le-monde se comporte avec moi comme s'ils étaient tous mes amis. Je n'ai jamais l'impression d'être au travail. Et je pense peut-être que ma bonne humeur vient de là.
Mon travail m'apporte des revenus, une raison sociale, un but dans la vie.
J'exerce le métier de mes rêves, artiste plasticienne. Quoi que lorsque j'étais enfant, je voulais être soit pilote de navette spatiale, soit présidente de la république. Aujourd'hui, je suis dans mon travail comme un pilote du vaisseau que je commande seule, et, du coup, j'ai tout bon.
Pas de reconversion, juste une confirmation institutionnelle (j'ai repris des études universitaires longues dans mon domaine). J'ai hâte qu'en plus de m'appeler Maître, on m'appelle Docteur ... non là c'est pour la blague. ;)
Le travail idéal c'est celui qu'on exerce en ayant toujours en tête que c'est celui pour lequel on était fait. On trouve son métier idéal comme on trouve la personne idéale pour partager la vie à deux. Oui, c'est une vision romantique , limite naïve, mais j'assume !

M'ouai... partir d'un bazard... pour un autre bazard quoi ?! 😄 😄 😜 😉
Pas grave !
Le travail en tant que mot lui même a évolué dans ses polysémies au fil de l'histoire (polysémie comprenant toutes les connotations). TA question est trop vaste. Comment l'aborder ? D'un point de vue sociologique ? Psychologique ? Politique ? Historique ? Ressenti ? Témoignage ? Philosophique ? ...

Effectivement, le sujet a déjà été posé....
M'enfin ! Si ça amène du sang nouveau pourquoi pas ?
Ressentis, émotionnels, psychologiques... Tu as déjà un aperçu !!

Pour ma part, mon point de vue sociologique. Le travail est d'abord vécu comme aliénation. Plus de 50% d'employés et ouvriers, peu représentés dans les médias, feuilletons... Certes j'exagères comme aliénation -et encore ?!- Il y aussi la question du perçu et du vécu. Du réel et du perçu. Si vous demandez à la majorité des employés et ouvriers s'ils se sentent faire partie de la classe laborieuse, plus de 50% vous diront que non. Même si certains touchent le SMIC.
Le cas de @mcardboard est un cas particulier. Donc pas représentative sociologiquement du travail.

J'ai lu quelques bouquins sur la sociologie du travail... On ne peut pas réduire le travail ! Trop de catégories, trop de liens... Des grandes entreprise on parle ? Des PME ? Les services publiques ? Associations ? Dans un contexte de rendement ou de services publiques ? On ne peut parler que de généralités. Lesquelles ? Ou alors partir de témoignages -enquêtes de terrain ?!
Ma vision est marxiste mais pas seulement.
Et vous et toi ?

voir la vidéo

J'aurais dû faire ma rentrée de prof demain aussi... mais en disponibilité désormais et en mouvement "vers l'infini et l'au-delà"... donc pour l'instant, pas de rentrée pour moi.

Je compatis. 🙁

Merci @InconvenientTruth!
Quel infini? Quel au-delà?

Liste de sujets auxquels je suis susceptible de participer (du coup, faut-il les créer ?) :

- Le cadre de travail : comment concilier travail d'équipe et individualités, s'intégrer/s'épanouir dans une organisation à la temporalité ralentie et/ou pas toujours efficace ...

- Le métier idéal : créativité ? en équipe ou solitaire ? Les HPI ne peuvent-ils être heureux que s'ils sont maîtres à bord ?

- Perte des eaux, contractions rapprochées ... Comment savoir quand le vrai travail a commencé ? (pardon).

@Juliette... Désolée mais moi j'ai trop HATE à la rentrée, mon moment préféré de l'année après Noël, fini les cadres et les ouvriers en slip sur la plage, les repas qui démarrent à pas d'heure, les pique-niques entourés de bestioles qui piquent et qui en veulent à ta bouffe, les balades interminables sans but et sans intérêt, les enfants désoeuvrés en grosse période régressive ... Un peu d'ordre quoi 😀 (second degré mais pas vraiment en fait).

Merlin, oui je sais mais je venais ici juste glaner un peu d'encouragements 😉

Merci @Siryack!
Et bon courage à ceux qui reprennent! 🙂

Oui, le rêve!
Merci @emanu et j'espère que ça se passera bien pour ton fils... et sa maman 🙂

.

j'aime mon travail et malgré le fait que par moment, je suis bien mieux en vacances. J'ai appris à utiliser ces vacances au mieux de l'état de ma santé mentale.

@strangerquark
"- Le cadre de travail : comment concilier travail d'équipe et individualités, s'intégrer/s'épanouir dans une organisation à la temporalité ralentie et/ou pas toujours efficace ..."
ouah vaste débat ...je n'ai pas la réponse mais paraît que c'est mon job de bien faire fonctionner mon équipe ! Alors j'écoute, j'apprends à les connaître (superficiellement on n'a pas élevé les moutons ensemble) assez pour savoir sur quels terrains ils ont des appétences, leur manière de fonctionner (polyvalent, monotache, routinier, sous pression ...) et à concilier avec les missions et les deadline du boulot ! je me dois tout le temps de rappeler comme une maitresse d'école, les choses à faire, les buts à atteindre, leur laisser l'autonomie nécessaire pour bien bosser, être derrière en cas de dérive même minime car impact sur client ou financier, donner des responsabilités à ceux qui en veulent mais pas trop pour ceux qui aiment se laisser diriger ... Ma boîte est un paquebot, paraît que je ne devrais pas m'épanouir en tant que salarié HP ...Mais ... De mon côté j'ai un peu façonné mon poste ! Autonomie, Responsabilité, Apprentissage sur les compétences de mon chef pour continuer de progresser, changement de missions régulièrement en 15 ans ... Mouvement perpétuel ici ... Toujours apprendre, toujours s'adapter à l'évolution de la boite, des générations qui arrivent ...
=> Bref ouvre un fil, je pense que cela peut durer longtemps :D


"- Le métier idéal : créativité ? en équipe ou solitaire ? Les HPI ne peuvent-ils être heureux que s'ils sont maîtres à bord ?"
bon je crois que j'ai disgressé au dessus et que j'ai répondu. Moi je suis un mix de tout cela. Chacun est différent et vaut mieux le savoir. J'encourage certains collaborateurs à aller rejoindre des start up ou autre quand je vois que l'immobilisme et la non diversification de leur poste les déprime !

"- Perte des eaux, contractions rapprochées ... Comment savoir quand le vrai travail a commencé ? (pardon)."
quand tu as des contractions toutes les 2 min, et que tu n'arrivent même plus à respirer entre 2 contractions qui durent généralement 30s à 1 min ! 😀

😄
@Celine Comment améliorer les relations de travail, vouloir optimiser, et en plus faire remonter ça à la hiérarchie...
"Fais pas chier !!" 😄
Ou comment s'en prendre plein la gueule pour 3 francs 6 sous...
Certains, beaucoup ?! veulent que rien ne bouge.
CA me fait penser à la théorie de B. Werber dans son interview sur son vécue... 😶

@Celine, on ne fait pas (après moult efforts pour que ça change... et s'en prendre plein la gueule...), on change e travail ! 😜
Mon opinion, personnelle, existentielle. :)

Je me demande s'il n'y a pas un trait commun aux surdoués qui serait... la résistance aux rapports hiérarchiques. C'est vrai qu'être "commandé" par quelqu'un de beaucoup plus bête et moins compétent, c'est souvent difficile, surtout quand le "chef" a une conception rigide des rapports avec ses "subordonnés".
En ce qui me concerne, je me suis débrouillé le plus souvent pour avoir des rapports hiérarchiques euphémisés, qui ne me pesaient pas trop. Et puis je me suis retrouvé moi-même dans la hiérarchie, ce qui m'a permis d'expérimenter l'autre facette du problème. Maintenant je bosse en indépendant, du coup pas de hiérarchie mais des "donneurs d'ordre" avec qui ça se passe plutôt bien. Mais je crois que je ne supporterais pas de subir une hiérarchie classique. Et vous ?

Je te rejoins sur le fait que de changer un peu de place, d'être un peu à la place de la hierarchie pour un temps permet de beauuuuucoup relativiser! Cela a été mon cas, et du coup, je suis beaucoup plus empathique et compréhensive désormais avec ceux qui occupent cette place (ou alors beaucoup plus dure, en fonction de leurs compétences initiales!)

@Merlin mes rapports hiérarchiques ont toujours été un peu immatures, j'ai une grosse peur de décevoir et envie de briller dans les yeux de mon chef ... je suis la collaboratrice idéale des chefs qui n'en f****** pas une ! J'en fais des tonnes aussi par ennui et perfectionnisme.

Bon, j'évolue petit à petit. J'essaye de monter moi aussi dans la hiérarchie. J'ai toujours cette impression déstabilisante d'être capable de tout ^^

@Merlin, ta remarque est pertinente ! J'ajouterai que ce n'est pas tant la "résistance" aux hiérarchies qui compte, qu'au cadre "psychorigide" soit du métier (les process), soit de la personnalité des "petits chefs"... Tu l'as +/- dit avec tes propres mots. (me demande parfois si la France n'est pas LE pays des "petits chefs"... 😈 - + smiley qui réfléchit).
Je ne pense pas que les HPI résistent à toute hiérarchie. Selon mes lectures, les HPI respectent l'autorité, tant qu'elle a une légitimité et une rationalité cohérente. C'est surtout l'irrationalité, la résistance à tout changement -considéré comme bénéfique et/ou optimal par soi- qui dérange...

Cela dépend aussi de la branche du travail. Dans mon ancien métier, la hiérarchie -même si bien réelle- était peu marquée formellement et le travail et réflexion sur l'organisation du travail se concevaient plus comme un travail d'équipe !! Tout dépend de la branche...

Raciste ? Tu fais quoi comme boulot si ce n'est pas indiscret

Le mot travail, je le prononçais avant ! Je me suis occupée d'une handicapée mentale, ai été employée au festival du film francophone et travaillé au ministère de la justice. Et puis, je suis devenue enseignante pour des adultes au parcours et au profil particulier. Je ne vais plus au travail. Je me rends à l'école. C'est une école qui défend des valeurs essentielles : laïcité, solidarité et humanisme. Bien sûr, j'ai un programme mais je le bidouille à la sauce Bérengère : pédagogie active, partenariat avec les étudiants qui sont amenés à être acteurs de leur formation, sorties culturelles, rencontres d'acteurs extérieurs variés, échanges multiples, créativité . Les professeurs sont soudés et vont vers les mêmes objectifs, attentifs aux valeurs défendues. Ce qui peut me lasser : les copies à corriger ! Le bémol : de petits moyens ! J'y vais le coeur en fête et avec enthousiasme. L'horaire me permet de préparer à mon aise et de me consacrer à la recherche comme à mes centres d'intérêt multiples et variés. Le salaire est attrayant. À mon avis, je dois être passionnée et enthousiaste car je profite des vacances scolaires pour me former. Les étudiants sont attachants et motivés parce qu'ils choisissent sans obligation de pousser la porte de cette école. Certains sont restés des amis. Le plus pour moi, la rencontre avec des étrangers de tous pays ! J'apprécie mon activité professionnelle : c'est un don de soi où je peux exprimer ma créativité, transmettre et apprendre pour moi-même. Ce qui me fatigue et en lien avec la sur efficience c'est que je peux être soûlée par les bruits et les odeurs. Je quitte l'endroit avec joie pour retrouver l'isolement et me ressourcer dans la nature.

C'est pour ca qu'il y a souvent du retard a la sncf,ils ne t'écoutent pas assez !
😄

😮
On dirai un sketch 😀
Et je pose la question a mille euros,pourquoi ils veulent un technicien qui contrôle les entreprises extérieurs,si ils n'écoutent pas son avis ?

@emanu L'entreprise veut tout délégué au privé, mais pour l'instant elle n'a pas le feu vert à 100% et elle est obligée d'utiliser son personnel dont je fait parti.
Pourquoi elle n'écoute les techniciens qui contrôlent les entreprises extérieurs, un seul mot "ARGENT"
@Merlin si je signe un PV conforme et qu'il y a un accident de personnes mortel ou pas , je peut te garantir qu'après enquête je finirai en prison.
Bon pour ce qui est de la prison, dans ma cellule j'aurais tout le temps de bouquiner, par contre comment continuer à vivre si par mon manque d'intégrité je suis responsable de morts 😭

en ce moment sur Arte : https://www.arte.tv/fr/videos/RC-018077/travail-salaire-profit/ 😉